为应对我区社会矛盾纠纷日益增多的问题，区法院以深化矛盾纠纷多元化解机制改革为抓手，整合各类法律服务资源，创新建立“四分法”模式，实现了智慧治理、精准治理和系统治理。

一是分层递进，推动矛盾化解全面化。主动对接诉外解纷力量，促进纠纷分层化解、分流递减，初步形成“社区+街道+区域”阶梯式解纷格局，确保“小纠纷消弭在社区，大纠纷化解在法院”。

二是分类处理，提高矛盾化解精准度。针对矛盾纠纷多发领域，分别与区内部门、机构或组织建立了纠纷多元化解对接机制，诉调对接进一步深化，诉前调解力度进一步增强。

三是分员参与，实现矛盾化解多元化。建立以法院为主导的司法附设专职调解队伍，聘请特邀调解组织和调解员，推动各界调解资源与力量联动融合，形成诉前导流、审前分流、诉讼回流的涉诉纠纷分流机制。

四是分区统筹，促进矛盾化解常态化。与区司法局合作，以地理位置为基础，筹建区矛盾纠纷多元化解中心、南区分中心和北区分中心，与区内相关部门通力合作，连接区内外法律服务部门，建立常态化调解对接体系和法律服务体系。